La presidenta Dina Boluarte llevó a cabo acciones legales contra el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil (Reniec) en 2020, solicitando una compensación cercana a los 428 mil soles por diversos conceptos laborales.
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Boluarte, quien anteriormente trabajó en Reniec entre 2007 y 2015, ocupando el cargo de jefa regional en Lima, emprendió este proceso legal reclamando beneficios laborales y sindicales. A pesar de haber ejercido la vicepresidencia de la república en noviembre de 2021, se negó a llegar a un acuerdo extrajudicial con la institución durante una audiencia virtual.
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Dina Boluarte gana demanda laboral
Los informes judiciales detallan los pagos que Reniec debe realizar a Boluarte. Los cuales incluyen gratificaciones, vacaciones, escolaridad, compensación por tiempo de servicio y beneficios sindicales, totalizando 239,674 soles.
Aunque la institución apeló la primera sentencia, el Poder Judicial falló a favor de Boluarte en segunda instancia, ratificando la orden de pago. El especialista en Derechos Laborales, Javier Dolorier, explicó que este proceso es estándar cuando un trabajador obtiene una sentencia favorable confirmada en segunda instancia.
Dina Boluarte gana demanda laboral: cronograma de pagos
La demanda de Boluarte, presentada en 2020, avanzó significativamente a partir de 2022. A pesar de que el caso estaba en casación, Boluarte solicitó a Reniec un cronograma de pagos desde septiembre de 2023 para agilizar el proceso. El especialista en Derechos Laborales destaca la importancia de establecer un cronograma de pagos para priorizar las deudas laborales de manera eficiente.
El 15 de marzo, el Poder Judicial ordenó a la entidad presentar un cronograma de pagos en un plazo de 15 días, bajo amenaza de multas si no se cumple con esta exigencia. Aunque Reniec ya ha comunicado a Boluarte cómo planea abonarle la deuda, la decisión final quedará en manos de la instancia de casación.
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