Este fin de año y comienzos del 2018 regirá un feriado largo que comprenderá hasta el martes dos de enero, de acuerdo al El Decreto Supremo 001-2017-PCM.
Dicha norma establece los días no laborables compensables para trabajadores del sector público durante el 2017, al cual también podrá acogerse el sector privado.
Estos días no laborables, sumados a los feriados ordinarios, crean fines de semana largos propicios para la práctica de turismo interno, señala la norma.
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De acuerdo al cronograma publicado, el último día no laborable será el martes dos de enero, que sumado al sábado 30 de diciembre, al domingo 31 y al lunes primero de enero, hará un nuevo feriado largo.
El Decreto Supremo 001-2017-PCM precisa que las horas dejadas de trabajar en los días no laborables serán compensadas en la semana posterior o en la oportunidad que establezca el titular de cada entidad pública, en función de sus propias necesidades.
No obstante, se adoptarán las medidas necesarias para garantizar la provisión de aquellos servicios que sean indispensables para la sociedad durante los días no laborables señalados.
Los centros de trabajo del sector privado podrán acogerse a lo dispuesto, previo acuerdo entre el empleador y sus trabajadores, quienes deberán establecer la forma como se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas de laborar.
